ProBridge Talent utilise les données nécessaires pour faire fonctionner les comptes, publier les offres, traiter les demandes, sécuriser la plateforme et, lorsqu’une mission de recrutement est confiée au cabinet, suivre les candidatures concernées.
Données traitées
ProBridge Talent traite les informations nécessaires au fonctionnement de la plateforme : identité et coordonnées des employeurs, données de connexion et de sécurité, contenu des offres, messages de contact, journaux d’administration et justificatifs de paiement éventuellement transmis.
Finalités et accès
Ces informations servent à gérer les comptes, modérer les annonces, traiter les demandes, prévenir les abus et assurer le suivi des publications. Les offres et articles publiés sont publics. Les justificatifs de paiement sont conservés dans un espace non public et accessibles uniquement aux administrateurs autorisés. Les données ne sont pas vendues.
Conservation et sécurité
Les données sont conservées pendant la durée nécessaire à ces finalités et aux obligations applicables, puis supprimées ou anonymisées. Des mesures techniques limitent les accès, les tentatives automatisées et l’exposition des fichiers sensibles. Aucun service en ligne ne pouvant garantir un risque nul, signalez rapidement toute anomalie au contact ci-dessous.
Candidatures et vivier talents
Lorsqu’une mission de recrutement gérée par ProBridge Talent prévoit une candidature ou un profil dans la plateforme, nous traitons les informations du candidat, son CV, son message de candidature, l’offre concernée et l’historique de suivi afin d’administrer le recrutement. Ces éléments ne sont pas publics. Ils sont accessibles aux membres autorisés de ProBridge Talent et, lorsqu’un profil est explicitement partagé dans le cadre d’un recrutement, à l’employeur concerné.
Vous pouvez retirer une candidature ou demander l’exercice de vos droits via le contact indiqué ci-dessous.
Mesure d’audience — Google Analytics
Avec votre accord, ProBridge Talent utilise Google Analytics 4 pour mesurer les pages consultées et certaines interactions utiles, par exemple la consultation d’une offre, une recherche d’opportunités, une candidature, une demande de contact ou un changement de langue. La balise Analytics n’est chargée qu’après votre choix. Aucun nom, adresse e-mail, numéro de téléphone, CV ou contenu de message n’est envoyé à Google Analytics par notre instrumentation.
Vous pouvez refuser la mesure ou modifier votre choix à tout moment grâce au lien « Mesure d’audience » présent en bas du site.
Notifications Web Push
Si vous choisissez d’activer les notifications, ProBridge Talent enregistre un identifiant technique d’installation Firebase, la langue, vos catégories d’opportunités choisies et la date de dernière synchronisation. Ces informations servent uniquement à envoyer les notifications que vous avez demandées. Elles ne contiennent ni votre nom, ni votre e-mail, ni le contenu de vos candidatures.
Vous pouvez désactiver les notifications à tout moment depuis le lien « Notifications » en bas du site ou depuis les réglages de votre navigateur. ProBridge Talent utilise Firebase Cloud Messaging pour acheminer ces notifications.
Canaux de candidature externes
Lorsque l’offre renvoie vers l’e-mail, le site, le numéro WhatsApp ou l’adresse physique d’un employeur, les informations que vous transmettez directement à cet employeur relèvent également de ses propres règles et pratiques de confidentialité.
Publicité Google AdSense
Lorsque la publicité est activée, Google et ses partenaires peuvent utiliser des technologies de mesure et de diffusion publicitaire conformément à leurs propres règles. Les mécanismes de consentement applicables doivent être présentés aux visiteurs concernés avant l’activation des fonctions nécessitant un consentement.
Vos demandes
Vous pouvez demander l’accès, la rectification ou la suppression des données qui vous concernent, sous réserve des obligations de conservation applicables.